【無料オンラインセミナー案内】10/8(木) コンプライアンス担当者必見! その「クレーム」は「カスハラ」か?法改正後カスハラの判断基準とは
株式会社LegalOn Technologies様主催のオンラインセミナーで、弊社メンバーが講師を務めます。
開催概要
2026年10月施行の改正労働施策総合推進法により、カスハラ対策は企業の義務となりました。
しかし、相談窓口を設置するだけでは不十分であり、現場から相談が来た際に明確に答えられる判断基準の整理が必要です。
本セミナーは、企業としてどこまで対応すべきかお悩みのコンプライアンス担当者様に向けた内容です。
本セミナーでは、法改正後に求められる対応の範囲と、カスハラ該当性を見極める判断基準の考え方を解説いたします!
また、実際の労災認定事例・裁判例からみる企業の安全配慮義務と法的リスクについてもご紹介!
カスタマーハラスメントの体制整備や現場対応にお悩みの皆様、是非この機会にご参加くださいませ。
こんな方にオススメ
【コンプライアンス担当者・人事労務担当者】
・法改正で、企業としてどこまで対応すべきか整理できていない
・現場のカスハラ相談に、明確な基準で答えられていない
・カスハラ対応を、従業員に伝わる形で研修に落とし込みたい
日程など
〇日時 2026年10月8日(木)14:00-15:00
〇会場 オンライン
〇お申し込み方法等
下記、株式会社LegalOn Technologies様HPのフォームからお申込みいただけます。
詳細をご覧ください。
https://legal-learning.jp/seminar/056/
皆様のご参加をお待ちしております。