メンタルヘルス対策

2025年6月25日、厚生労働省より令和6年度「過労死等の労災補償状況」が公表されました。こちらでは過重な仕事、いわゆる過労死等が原因で発症した脳...

労働力人口が年々減少していく中、休職者の発生を防ぐためにメンタルヘルス対策は、企業においてより一層重要な取り組みとなっています。メンタルヘルス対策は...

新型コロナウイルス感染症、テレワークの増加、様々なハラスメント、長時間労働による過労死など労働環境問題や働き方の変化は働く人にとって大きな影響を与え...

2020年6月1日にパワハラ防止法が施行され、2022年4月1日からは中小企業も義務化の対象になります。これに伴い、パワハラ・セクハラなどのハラスメ...

人事 2022.03.11

メンタルヘルス不調により休職する従業員が増えています。休職をしていた従業員が職場復帰をするにあたり、すぐに通常勤務に復帰させるのではなく試し出勤制...

経済産業省は2021年夏にも健康経営への取り組みを偏差値のように数値化し、データベースにまとめて公開するという方針を明らかにしました。「健康経営」へ...

IPO 2021.05.06

3月9日、厚生労働省HPに「労災補償業務の運営に当たって留意すべき事項について（令和3年2月22日／労災発0222第1号）」という資料が掲載されまし...

2021年3月4日、労働政策審議会雇用環境・均等分科会において「テレワークの適切な導入及び実施の推進のためのガイドライン」改定案が示されました。感染...